Charles Christenson

Charles Christenson, our beloved father, passed away peacefully January 17th, 2007. We created this blog in memory of our father and to share our memory of him with others. Please feel free to post comments, kind thoughts, and best wishes.

To Submit a kind thought or rememberance:
1.Send your rememberance in an email to: danpaul22.chuck@blogger.com
2. In the subject field type your name

(You can view a collection of photos about Chuck by clinking on the link, "Chuck's Photos")

Monday, May 31, 2021

custom cap hat bag for brand

danpaul22.chuck@blogger.com

Good day-:) 

We are customized Caps & Bags manufacturer (ISO&BSCI) for apparel&sports brands, catalogue on jeya-headwear.com 

We will send new style samples at freight prepaid upon your answer, also new style regularly.
 
Thank you very much, if unsubscribe, just feel free to tell us, many thanks.

Sunday, May 30, 2021

老板,你是否存在这些股权问题一窍不通?

老板,你是否存在这些股权问题一窍不通?

1、想给公司导入股权激励,但不知道怎么分?分给谁?分多少?
2、公司到达一定规模后,高管纷纷离职,另立山头怎们办?
3、工资涨了又涨,绩效变了又变,但依然没有激情与动力……
4、不懂股权设计,公司治理不当,导致股权结构混乱,股东不和

【为什么】您苦心培养的人才总在流失,出去就成为您的竞争对手?
【为什么】车间里的跑、冒、滴、漏比利润还要多,员工却视而不见?
【为什么】开10个店赚钱,20个店保本,30个店就亏钱?
【为什么】营销费用、管理费用越来越高,层层审批也无济于事?
【为什么】薪酬涨了又涨,绩效变了又变,问题还是无所改善?
【为什么】代理商赚钱,您的直营团队却在大面积亏损?
【为什么】苦苦奋斗多年,只见年纪大,不见公司大!只见白发多,不见利润多!

【合伙人机制管理模式】总裁班只讲干货,不讲理论
1、员工激励(内部全员激励,外部吸引人才)
2、股权分配(同股不同权,20种股利细分)
3、融资众筹(公司发展、股权融资、股权众筹)
4、企业并购(股权并购、扩张市场、整合产业链)
5、连锁扩张(整合资源,扩张市场)
6、组织架构(完善组织架构,定岗位职责)
7、公司估值(有效运营资产,实现企业增值)
8、落地方案(现场免费咨询,针对解决需求)

【合伙人机制管理模式】总裁班,打造公司内部合伙人,帮您在公司内部建立一套让员工为自己干的机制,为企业发展保驾护航!

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5月26-27 北京 上海 重庆 长沙 南宁
5月27-28 佛山
5月28-29 深圳 苏州 合肥 杭州 长春 洛阳
5月29-30 青岛 泉州 呼和浩特 北海
5月30-31 成都 西安 广州 义乌
5月31-6月01 昆明 武汉
6月05-06 深圳 汕头 海口 宁德 盘州 无锡 长沙
6月07-08 贵阳 成都 东莞 杭州 柳州 潍坊
6月09-10 石家庄
6月10-11 北京 佛山 广州 南京 上海 深圳 武汉 郑州 中山 重庆
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Global Composite Line Post Insulators market research report for 2021-2027

Dear Madam or Sir,

Wish you the better 2021!

This is Kitty from WMResearch.

We recently published a new market research report:

< Global Composite Line Post Insulators Market Research Report 2021-2027>and kindly let us know if you are interested in it.

If you are interested in getting more details or placing an order, please feel free to contact: kitty@winmarketresearch.com. A sample report will be sent to you, when you show your interest.

This report will walk you through the Composite Line Post Insulators market from the following aspects in:Consumption, Sales, Revenue, Price, Cost, Gross Margin, Market size, Market share, Growth Rate, Trends, etc. In addition, it provides an analysis of the impact of COVID-19 on the market.

It will help you understand, formulate and implement strategic decisions, by offering critical data, insights and analysis.

The following manufacturers are covered in this report:

TE Connectivity

IVEP, a.s.

ENSTO

Hunan Yangdong Porcelain Insulators & Electric Co., Ltd

Sediver

Hitachi ABB

NGK INSULATORS, LTD.

WINNING ELECTRICAL CO., LIMITED

Pingxiang Huaci Insulators Group Co., Ltd.

AIZ

PFISTERER SEFAG

Taporel Electrical Insulation Technology Co., Ltd

Bonomi Eugenio SpA

...............................

With chapters covering:

2 Market Competition by Manufacturers

    2.1 Global Composite Line Post Insulators Production Market Share by Manufacturers (2016-2021)

    2.2 Global Composite Line Post Insulators Revenue Market Share by Manufacturers (2016-2021)

    2.3 Composite Line Post Insulators Market Share by Company Type (Tier 1, Tier 2 and Tier 3)

    2.4 Global Composite Line Post Insulators Average Price by Manufacturers (2016-2021)

    2.5 Manufacturers Composite Line Post Insulators Production Sites, Area Served, Product Types

    2.6 Composite Line Post Insulators Market Competitive Situation and Trends

        2.6.1 Composite Line Post Insulators Market Concentration Rate

        2.6.2 Global 5 and 10 Largest Composite Line Post Insulators Players Market Share by Revenue

        2.6.3 Mergers & Acquisitions, Expansion

(Each of the following chapters not listed here cover the manufacturers listed above……)

If you have any special requirements, please let us know and we will offer you the report as you want. If this report is not relevant to you, I apologize for troubling you. If you can direct me to the correct contact within your company, I would be most appreciated.

Thank you for reading.

------------------

Best Regards,

Kitty | Manager-Global Sales

Win Market Research Co.,Ltd.

T: +86-188201814157*24)

Email: kitty@winmarketresearch.com

GLOBAL MARKET RESEARCH REPORTS FOR YOU

Re:2021年最新企业家必备资料工具��!

以下2021年最全1345套【绩效考核+岗位职责+企业管理+股权协议+财务】是我司绩效专家联合律师团队特地整理出来的:

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1、国内知名企业的绩效体系(18套)
2、国外知名企业的绩效体系(5套)
3、员工类岗位绩效考核表(12套)
4、经理类绩效考核表(11套)
5、总监类岗位绩效考核表(6套)
6、各岗位绩效考核表(26套)
7、绩效考核工具(19套)
8、绩效考核方案制定流程(11套)
9、绩效指标库(42套)
10、KPI绩效考核(75套)
11、平衡计分卡绩效管理(39套)
12、企业员工绩效考核方案(6套)
13、薪酬管理体系(8套)
14、现代企业绩效管理与薪酬方案设计
15、以KPI为核心的绩效管理体系
16、以绩效为导向的员工考核制度
17、以经营为导向的绩效管理
18、以战略为导向的绩效管理体系

岗位职责资料大全-共180套
1、基层类岗位职责(19套)
2、部门经理类岗位职责(42套)
3、高层管理类岗位职责(12套)
4、财务类的岗位职责(28套)
5、各部门职责及工作制度(28套)
6、工作分析与岗位评估(10套)
7、岗位分析工具+表单+模板(41套)

企业管理资料大全-共371套
1、企业管理制度方案(42套)
2、人事动态与员工管理资料(34套)
3、企业文化资料大全(49套)
4、员工福利制度(11套)
5、人才测评工具(7套)
6、人力资源管理体系(38套)
7、员工薪资与提成方案(17套)
8、员工手册(9套)
9、知名企业的员工手册(20套)
10、行政制度大全(144套)

企业股权资料大全-共329套
1、股权公司章程范本(14套)
2、股权分配方案大全(59套)
3、股权设计方案大全(27套)
4、股权退出机制大全(28套)
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9、股权质押方案(40套)
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11、股权收购方案(19套)
12、股权优化方案(10套)
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14、股东合作及股权协议书
15、股份制改造的标准流程

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2021-05-30

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Friday, May 28, 2021

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在线体验请联系我
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微信wechat:13533563402
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Exxon Mobil Partnership Offer

Hello,


I'm Justin Floyd, a representative of Exxon Mobil in London (http://www.exxonmobil.com).


I have a sensitive and private brief from the Senior Executives of this top oil company in need of your partnership to re-profile funds amounting to US$11.9M (Eleven Million Nine Hundred Thousand United States Dollars). 


I will let you have the details, but in summary, the fund would be paid to you through a Finance Company where it is presently deposited as soon as the filing and documentation process is concluded in your name.


This is a legitimate transaction without government interference and you shall be compensated with 30% of the total sum, should you and your company agree to work with us.


If you are interested, please reply for further details.


Regards,


Justin Floyd
  

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外贸开发2步曲

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——联系体验WeChat:douhap-mai & Tel:13660482062 & QQ:2535847186

——抱歉打扰,顺祝商祺!

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